Студентка ІННІ ім. Ю.М. Потебні ЗНУ Валерія Ардаб’єва втретє стала стипендіанткою ПАТ «Запоріжсталь»
Щороку велику кількість найкращих студентів Інженерного навчально-наукового інституту ім. Ю.М. Потебні ЗНУ (ZNU, Zaporizhzhia National University) відзначають у рамках стипендіальної програми ТОВ «Метінвест Холдинг», яка спрямована на мотивацію і підтримку молоді, що здобуває профільні спеціальності та планує у подальшому працювати на підприємствах групи «Метінвест». Цього року, згідно з новим Положенням «Про стипендіальну програму», де визначено призначення і порядок виплат стипендій/нагород підприємствами компанії «Метінвест», 30 студентів 1-2 курсів спеціальностей «Металургія» та «Машинобудування» будуть отримувати щомісячну стипендіальну винагороду.
Серед таких студентів – другокурсниця спеціальності «Металургія» Валерія Ардаб’єва. Вона із задоволенням погодилася розповісти представникам місцевих медіа, серед яких були представлені пресслужба ЗНУ, пресслужба ПАТ «Запорівжсталь», ТВ-5 та газета «Индустриальное Запорожье», про свій вибір та плани на майбутнє. Валерія вже не перший рік поспіль входить до найкращих і найактивніших студентів ІННІ ім. Ю.М. Потебні ЗНУ, отримує стипендію від «Запоріжсталі». Її мрія – після закінчення навчання влаштуватися працювати саме на це підприємство. На запитання «Чому Валерія обрала таку, не зовсім жіночу, спеціальність?» дівчина впевнено відповідає:
- Колись мої батьки працювали на підприємстві «Укрграфіт», я мала змогу познайомитися зі специфікою цього виробництва. Мені загалом подобається галузь металургії, і я теж прагну тут працювати, продовжити сімейну традицію і династію металургів. Після закінчення навчання спробую влаштуватися на роботу на металургійний комбінат «Запоріжсталь». Адже це – сучасне, багатопрофільне підприємство, що розвивається швидкими темпами. Гадаю, для дівчини, яка має металургійну спеціальність, тут також знайдеться багато гарних пропозицій».
- А чи підтримують такий вибір батьки?
- Так, вони мене розуміють і підтримують у моїх починаннях. А також пишаються моїми досягненнями й цілеспрямованістю. Я вже торік два семестри поспіль була обраною за конкурсом й отримувала стипендію від ПАТ «Запоріжсталь». От і в цьому семестрі мені теж пощастило увійти до стипендіатів.
- Окрім Вас, чи багато студентів вашої групи відзначені цією стипендією від підприємства?
- Минулого семестру ще 4 особи серед моїх одногрупників також отримували стипендіальні виплати. А ще ,завдяки цій стипендіальній програмі ,ми мали можливість брати участь у цікавих вебінарах від ООО «Метинвест Холдинг», крім того, організували спільний похід на о. Хортицю. Влітку ми проходили ознайомлювальну практику на МК «Запоріжсталь», де оглянули його територію, побували в кількох цехах – холодного прокату, гарячого прокату й випалу.
Розповіла Валерія і про навчання, яке проходить в умовах карантинних обмежень, і про те, які засоби сьогодні застосовують у ЗНУ для підготовки висококваліфікованих фахівців у різних галузях.
- Навчаючись на 2 курсі, ми продовжуємо вивчати як предмети загального циклу, так і спеціалізації. Серед останніх мені особисто подобаються такі курси, я
к «Теоретична механіка», «Термодинаміка» та інші. Додало труднощів й дистанційне навчання, адже маємо складнощі з проходженням практик і виконанням лабораторних завдань. Проте намагаюся максимально добре навчатися, здобуваючи теоретичні знання зі спеціальності. Адже в ЗНУ дуже добре організовано дистанційне навчання.
Валерія продемонструвала журналістам можливості роботи в СЕЗН Moodl.ZNU, що дозволяє переглядати лекції, виконувати тести, опрацьовувати різноманітний навчальний матеріал і тримати зворотній зв’язок із викладачами. Також для онлайн-навчання у реальному часі – для проведення лекційних, семінарських та інших занять – у виші вдало застосовують й інші платформи як от Zoom, Google Classroom тощо.
Розповідаючи про технічні можливості, що забезпечують студентам ІННІ ім. Ю.М. Потебні ЗНУ якісне навчання, Валерія також зауважує:
- Торік в умовах карантину ми складали першу сесію дистанційно. Проте друга відбувалася вже офлайн. Швидше за все, цього року буде так само. Отже, очікуємо, що в другому семестрі поточного навчального року, коли будуть зняті карантинні обмеження, у нас ще з’явиться можливість попрацювати безпосередньо в лабораторіях, здобуваючи практичний досвід, а також пройти виробничу практику на підприємстві. Дуже на це чекаємо!
Підбиваючи підсумки розмови, заступник директора з виховної роботи ІННІ ім. Ю.М Потебні ЗНУ Роман Воляр, зазначає:
- У рамках Договору про дуальну освіту між ЗНУ та ТОВ «Метинвест Холдинг» наших студентів двох спеціальностей «Металургія» та «Машинобудування» обирають за конкурсом виробничники і підтримують їхній професійний розвиток додатковими стипендіальними виплатами, а також залучають до участі в різноманітних профорієнтаційних заходах. На жаль, цього року були дещо змінені умови стипендіальної програми, що можна пояснити складною економічною ситуацією під час карантину: якщо в попередній період стипендіями були відзначені 100 наших студентів, то цього року (І семестр) – лише 30 осіб. Також учасників обмежили рамками 1-2 курсу (натомість раніше стипендію могли отримувати й представники 3-4 курсів, магістранти). Проте наші стипендіати є свідченням того, що на базі ІННІ ім. Ю.М. Потебні ЗНУ вже багато років готують і продовжують готувати висококваліфікованих фахівців промислової галузі, які потім розвивають економіку нашого регіону. Стипендія – це для нашої молоді не тільки підтримка, а й визнанням їхнього фаху, їхньої перспективності й затребуваності на ринку праці!
Олена Хлистун
